50 Jahre Erfolgsgeschichte(n)

Iro&Partners ist für die Austria PUMA Dassler GmbH DER seriöse und kompetente Ansprechpartner im Bereich Personalberatung. Durch Kompetenz und verlässliche Beratung wird für PUMA ein effizienter Personalsuchprozess gewährleistet. Unsere langjährige Zusammenarbeit spricht für sich – wir können Iro&Partners jederzeit empfehlen.

Was macht für Sie einen guten Personalberater aus? Ein guter Personalberater hört aufmerksam zu, versteht Anliegen und Bedarf und geht spezifisch auf Anforderungen ein. Welche Vorteile bringt aktive Ansprache von Bewerbern für Ihr Unternehmen? Sie ist effizient, zeitsparend und führt zu zielführenden Bewerbungsgesprächen. Wodurch unterscheidet sich Iro&Partners von anderen Personalberatern? Iro&Partners arbeitet zielorientiert, geht effizient auf den Kern ein und erfüllt hervorragend die ersten beiden Punkte.

Iro&Partners ist für TUPACK ein unverzichtbarer Partner in der Personalsuche. Die Expertise und Präzision, mit der das Team agiert, machen jede Suche nach Fach- und Führungskräften effizient und zielführend. Besonders schätzen wir die Flexibilität und die internationale Reichweite, die uns dabei unterstützen, auch für unsere Standorte und Bedürfnisse maßgeschneiderte Kandidaten zu finden. Iro&Partners versteht es, mit uns als Unternehmen mitzudenken und passt sich jederzeit flexibel an unsere Anforderungen an – eine Partnerschaft, die wir gerne und uneingeschränkt empfehlen.

Was macht für Sie einen guten Personalberater aus? Ein gutes Menschengespür ist entscheidend für die richtige Kandidatenauswahl. Wodurch unterscheidet sich Iro&Partners von anderen Personalberatern? Die Zusammenarbeit ist offen und ehrlich, mit dem Fokus auf Passung zwischen Person und Unternehmen.

Für knifflige Besetzungen ist Iro&Partners der für uns ideale Personalberater. Der dabei gebotene Service ist erstklassig: Sowohl die kompetente persönliche Betreuung als auch die stets flinke Reaktion auf Beauftragungen aller Art sind dabei besonders hervorzuheben. Wir können Iro&Partners in Personalfragen jedenfalls dringend empfehlen.

Iro&Partners ist für uns bei Arthur D. Little der ideale Partner im Direct Search. Mit beeindruckender Flexibilität, sei es in den Randzeiten oder für internationale Projekte von Spanien bis Dubai, versteht es Iro&Partners, gezielt auf unsere spezifischen Anforderungen einzugehen. Die Zusammenarbeit zeichnet sich durch unternehmerisches Denken und ein tiefes Verständnis für unsere Anforderungen aus – ein echter Mehrwert für unsere Personalstrategien. Wir können Iro&Partners ohne Vorbehalt empfehlen.

Was macht für Sie einen guten Personalberater aus? Ein guter Berater schafft Klarheit über den Bewerbungsprozess und hat die richtigen Zugänge für die Ansprache von Kandidaten. Welche Vorteile bringt aktive Ansprache von Bewerbern für Ihr Unternehmen? Sie fungiert als "Chancenvermittlung" und öffnet Möglichkeiten. Wodurch unterscheidet sich Iro&Partners von anderen Personalberatern? Klarheit im Bewerbungsprozess und konsequente Umsetzung mit Zugang zu passenden Kandidaten.

Was macht für Sie einen guten Personalberater aus? Feingefühl für Kunden- und Bewerberbedürfnisse, was zu langfristiger Zufriedenheit führt. Welche Vorteile bringt aktive Ansprache von Bewerbern für Ihr Unternehmen? Sie weckt Neugier und eröffnet neue Möglichkeiten für Bewerber. Wodurch unterscheidet sich Iro&Partners von anderen Personalberatern? Die persönliche, enge Betreuung und die regionale Verbundenheit.

Iro&Partners ist für uns bei J. & L. LOBMEYR ein geschätzter Partner, der sich durch absolute Seriosität und langjährige Erfahrung auszeichnet. Mit über 50 Jahren erfolgreicher Vermittlung und Standorten in drei Städten bietet Iro&Partners uns stets einen verlässlichen und kompetenten Service. Die Zusammenarbeit mit Herrn Schmölzer und seinem Team überzeugt durch Professionalität und ein tiefes Verständnis für unsere Anforderungen. Wir können Iro&Partners uneingeschränkt empfehlen.